Доволните служители създават добро бъдеще
В корпоративната култура на HiPP се отдава голямо значение на надеждните и оптимална работна среда за нашите служители. Нашите социални стандарти надхвърлят тези, които са законово установени за нашата индустрия. Ние проповядваме устойчивост и я практикуваме.
Ние имаме добър работен климат
Етичният кодекс на HiPP изгражда нашето единство. Ръководителите редовно се оценяват от служителите. Заедно ние печелим от ниско ниво на отпуск по болест и много добри професионални обезщетения. Управлението на знанията и схемата за вътрешно предложения са част от корпоративната култура, както и списанието на служителите “HiPP intern”.